COACHING - MÉDIATION - RÉGULATION

Renouer avec le dialogue, la cohésion et la performance au sein de votre organisation

Présentation

Avant de fonder Evaldia, Stéphanie Ricord a travaillé pendant 15 ans dans la gestion d'entreprise, les ressources humaines et le management. 

Elle conseille aujourd’hui les entreprises et les institutions dans la conduite du changement.

Stéphanie Ricord

Qui suis-je ? Interview

1. Comment définiriez-vous un coach professionnel ? 

Halte aux clichés, ce n’est ni un gourou, ni un consultant, encore moins un psy !!

Un coach est un professionnel certifié et en formation continue (compétent), supervisé (contrôlé dans sa pratique) et soumis à une déontologie stricte (éthique professionnelle).

Diplômée de Sup de Co, titulaire d’un mastère en management des ressources humaines, j’ai exercé le métier de DAF/DRH pendant plus de 15 ans. Cette solide expérience est un atout majeur dans l’exercice de mon métier de coach et notamment dans la compréhension des problématiques professionnelles rencontrées par mes clients.

Je suis coach certifiée de l’école Transformance (www.transformancepro.com) depuis

...

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Outils

Les trois méthodes utilisées par Stéphanie Ricord :

Coaching de dirigeant

J’interviens en appui du dirigeant dans des périodes de blocage qui freinent la performance de son organisation et imposent un changement. Les problématiques professionnelles qu’il rencontre peuvent être d’ordre managérial, organisationnel, opérationnel, relationnel, personnel… Le coach...

Médiation

La médiation est un moyen amiable de réparation de la relation, de résolution des différends, de règlement des conflits, de recherche de solutions dont la finalité est d’éviter une procédure judiciaire longue, coûteuse et aléatoire quant à son résultat. Mon objectif en tant que médiatri...

Régulation

La régulation a pour but d’accompagner une équipe vers une meilleure coopération et donc accélérer sa performance. Consolider les liens, restaurer des relations de confiance perdues ou altérées, désamorcer les différends, prévenir ou résoudre les conflits, la régulation est un outil de ...
"Les mots sont des fenêtres, ou bien ils sont des murs. Ils nous condamnent ou nous libèrent."
Ruth Bebermeyer

Actualités

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Témoignages

SUSI

Dirigeante d'entreprise

Biarritz, septembre 2017
Stéphanie Ricord met en place un accompagnement de qualité et pertinent par son professionnalisme et sa bienveillance. Elle a une très bonne capacité d'identification et de clarification des situations. <br>Les séances m'ont permis de prendre le recul nécessaire pour mettre en œuvre des stratégies différentes et pragmatiques.»

BÉATRICE

Responsable commercial grands comptes

Paris, mars 2017
J’ai rencontré Stéphanie Ricord lors de changements professionnels et personnels, quand il est nécessaire de prioriser ses actions et que la pression est telle que vous avez l’impression d’être au pied de l’Everest. Lorsque chaque jour augmente l'angoisse de poursuivre un chemin incertain et que vous vous mettez à douter de faire les bons choix. J’ai pu apprécier ses qualités d’écoute qui, alliées à une juste intelligence des situations m’ont permis de bénéficier de son expertise. Améliorer ou modifier sa relation avec soi-même, les autres et son environnement, briser les cercles vicieux qui freinent l’évolution, comprendre où situer l’essentiel pour s’épanouir davantage. Stéphanie donne envie d’oser et vous accompagne pour y parvenir! »

Contact

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